هوش مصنوعی در ۲۰۲۵ به قلب عملیات بسیاری از شرکتها راه یافته، اما بدون «سیاست استفاده از هوش مصنوعی در سازمان» همانقدر که بهرهوری میآورد، میتواند ریسک نشت داده، مغایرت حقوقی و تصمیمهای خطادار ایجاد کند. این راهنما به زبان ساده توضیح میدهد چگونه «سیاست استفاده از هوش مصنوعی در سازمان» را تدوین و اجرا کنید: از طبقهبندی اطلاعات و تعریف نقشها، تا قوانین پرامپتنویسی امن، نگهداشت و ممیزی، ارزیابی تأمینکنندگان و واکنش به رخداد. هدف، ساخت چارچوبی عملی است که هم نوآوری را آزاد بگذارد و هم ریسکها را کنترل کند.
هوش مصنوعی در ۲۰۲۵ به قلب عملیات بسیاری از شرکتها راه یافته، اما بدون «سیاست استفاده از هوش مصنوعی در…
هرچقدر هم ابزارها پیشرفته باشند، بدون «ارزیابی خروجی هوش مصنوعی» نمیتوان به متنی که تولید میشود اتکا کرد. خروجیها ممکن…
اگر تیم شما کمجمعیت است اما میخواهید مثل یک سازمان بزرگ سریع، دقیق و مقیاسپذیر عمل کنید، «هوش مصنوعی در…
اگر خروجی ابزارهای هوش مصنوعی برایتان گاهی سطحی، کلی و غیرقابلاستفاده است، مشکل معمولاً «پرامپت» است نه مدل. «آموزش پرامپتنویسی»…
اگر وقت و بودجه تیم شما محدود است اما میخواهید کارها «خودشان» انجام شوند، بهترین نقطه شروع، «اتوماسیون بدونکد با…
وقتی پای طلبهای معوق، اختلاف صورتحسابها یا ادعای کسری/زیادهپرداخت در میان است، نقش کارشناس رسمی حسابداری تعیینکننده میشود. او با…